Несколько саратовцев оказались включены в кадровый резерв на возможное замещение руководящих должностей регионального и федерального уровней. Об этом говорится в опубликованном сегодня, 10 октября, очередном аналитическом докладе фонда «Петербургская политика».
Учитывая новый тренд на провозглашенное президентом Владимиром Путиным «озеленение» корпуса управленцев, аналитики фонда представили информацию о политиках и чиновниках 70-х и 80-х годов рождения, «потенциально способных составить костяк кадрового пополнения ключевых позиций в российской власти в течение ближайшего года».
Лучшие перспективы карьерного роста, как считают авторы исследования, у представителей следующих групп:
- высшие федеральные чиновники (члены правительства, руководители Администрации президента и ее структурных подразделений);
- руководители федеральных служб и агентств;
- заместители министров, глав ключевых федеральных служб и агентств, ЦБ РФ, Генпрокуратуры, Следственного комитета;
- члены Центризбиркома;
- главы субъектов РФ и региональных парламентов;
- члены Совета Федерации;
- члены руководящих органов Госдумы, председатели комитетов;
- члены правительства Москвы;
- участники списка президентского кадрового резерва.
- персоны, упоминаемые в публичных источниках в числе участников различных семинаров и тренингов «кадрового резерва».
В составленный «Кадровый резерв 2.0» фонд «Петербургская политика» включил пятерых деятелей, так или иначе связанных с нашим регионом. В эту пятерку вошли уроженцы Саратова Алексей Симонов (помощник полпреда в ПФО), Дмитрий Пристансков (замминистра экономического развития - глава Росимущества), Андрей Храпов (начальник ГУ МВД России по контролю за оборотом наркотиков), сенатор от Саратовской области, педагог из Балашова Людмила Бокова и председатель комитета ГД по охране здоровья Дмитрий Морозов, ранее возглавлявший НИИ фундаментальной и клинической уронефрологии СГМУ.
